根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會或集團內(nèi)部公開招聘管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
高級銷售經(jīng)理1名、銷售經(jīng)理1名、成本兼應(yīng)付會計1名。
二、崗位職責(zé)及任職要求
（一）高級銷售經(jīng)理
1、崗位職責(zé)
（1）根據(jù)酒店的市場定位確立商務(wù)市場的銷售指標(biāo)，積極拜訪客戶，建立客戶拜訪檔案，維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系；
（2）組織和參與酒店針對商務(wù)客戶的各種促銷活動；
（3）參與各種不同類型商務(wù)用房的談判和其它銷售公關(guān)活動，積極宣傳酒店和樹立酒店在市場的形象；
（4）積極協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，接受客人投訴，向酒店提出服務(wù)質(zhì)量方面的改進(jìn)建議；及時掌握本地的市場信息和同行業(yè)的銷售方針，并向市場銷售總監(jiān)上報信息情況，提出建議；
（5）就商務(wù)市場的開拓發(fā)展及年度計劃提出合理建議；
（6）積極完成分管客戶用房的談判和其它銷售公關(guān)活動，宣傳酒店和樹立酒店在市場的形象；
（7）根據(jù)酒店的預(yù)訂規(guī)程要求，填寫提交合乎要求的預(yù)訂單，全程跟進(jìn)自己相關(guān)客戶的入住接待工作；
（8）根據(jù)目標(biāo)任務(wù)完成銷售業(yè)績，并執(zhí)行酒店業(yè)績考核辦法；
（9）完成領(lǐng)導(dǎo)授予的其他職權(quán)及交辦的其他工作。
2、任職要求
（1）?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
（2）具有三年及以上五星級酒店同崗位工作經(jīng)驗；
（3）具有較強的責(zé)任心，具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團隊合作能力和進(jìn)取心；
（4）愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強，執(zhí)行力強；工作作風(fēng)踏實嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，無違法違紀(jì)行為；身體健康；
（5）具備酒店銷售的相關(guān)知識；具有一定的市場開發(fā)和實際銷售能力。
（二）銷售經(jīng)理
1、崗位職責(zé)
（1）根據(jù)酒店確立的市場銷售指標(biāo)，負(fù)責(zé)自己管轄范圍內(nèi)的客戶銷售工作；
（2）積極拜訪客戶，建立自己的客戶拜訪報告檔案，維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系，并與之建立牢固的聯(lián)系；
（3）積極參與和支持酒店的各種商務(wù)促銷活動；
（4）積極完成分管客戶用房的談判和其它銷售公關(guān)活動，宣傳酒店和樹立酒店在市場的形象；
（5）根據(jù)酒店的預(yù)訂規(guī)程要求，填寫提交合乎要求的預(yù)訂單，全程跟進(jìn)自己相關(guān)客戶的入住接待工作；
（6）積極處理與其他部門的關(guān)系，接受客人投訴，向酒店提出服務(wù)質(zhì)量方面的改進(jìn)建議；
（7）負(fù)責(zé)搜集市場銷售情報與信息，做出有關(guān)的市場分析建議和報告；
（8）處理各種客戶資料和酒店的銷售資料，建立各種客戶檔案；
（9）根據(jù)目標(biāo)任務(wù)完成銷售業(yè)績，并執(zhí)行酒店業(yè)績考核辦法。
2、任職要求
（1）?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
（2）三年以上同星級或以上星級酒店工作經(jīng)歷；
（3）具備酒店銷售的相關(guān)知識；具有一定的市場開發(fā)和實際銷售能力；
（4）良好的電腦使用技能；較好的溝通執(zhí)行能力；
（5）五官端正，作風(fēng)正派；在銷售方面有一定的業(yè)務(wù)能力，有良好的社交能力，具有一定的專業(yè)知識。
（三）成本兼應(yīng)付會計
1、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)各吧臺點的臺賬工作；
（2）處理酒店所有的食品調(diào)撥賬務(wù)處理；
（3）負(fù)責(zé)將每日所有內(nèi)部調(diào)撥的信息輸入電腦，進(jìn)行存貨、成本核算，保管《調(diào)撥匯總表》以及內(nèi)部調(diào)撥單等有關(guān)單據(jù)；
（4）定期或不定期與倉庫管理員進(jìn)行對賬，保證存貨卡和電腦系統(tǒng)庫存記錄相一致；
（5）對照檢查餐飲標(biāo)準(zhǔn)成本的執(zhí)行情況，加強對餐飲成本的控制；
（6）月末向會計部提供直撥、進(jìn)倉、出倉、轉(zhuǎn)倉等有關(guān)數(shù)據(jù)，并于月末將倉庫存貨賬面余額與實際庫存余額和應(yīng)付賬會計進(jìn)行核對，確保全部一致；
（7）協(xié)助成本主管處理相關(guān)成本工作；
（8）復(fù)核供應(yīng)商的發(fā)票金額、收貨記錄的正確性，并與會計電腦系統(tǒng)里應(yīng)付賬款供應(yīng)商當(dāng)月金額進(jìn)行核對，每月底在電腦上確認(rèn)自動生成的應(yīng)付賬款記賬憑證；
（9）填制或?qū)徍斯?yīng)商貨款結(jié)算的支付申請單，根據(jù)資金安排辦理貸款結(jié)算；
（10）每月辦理稅款支付業(yè)務(wù)；
（11）在核算系統(tǒng)中增加、減少、修改供貨商資料。
2、任職要求
（1）?？萍耙陨蠈W(xué)歷，會計或財經(jīng)專業(yè)畢業(yè);
（2）三年以上的會計、收貨、倉庫管理和成本控制工作經(jīng)驗;
（3）具備酒店經(jīng)營管理及相關(guān)行業(yè)的知識，了解國家有關(guān)方針、政策，熟悉國家的經(jīng)濟法規(guī)、合同法規(guī)、財經(jīng)紀(jì)律;
（4）具有高度的工作責(zé)任感、進(jìn)取心，熱愛本職工作，操守優(yōu)良。
三、招聘程序
（一）報名
1．報名時間：2019年8月2日至2019年9月30日下午17:30，逾期不予受理。
2．報名方式：應(yīng)聘資料可采取現(xiàn)場投遞、郵寄或電子郵件投遞三種方式之一，請勿重復(fù)投遞。
3．應(yīng)聘資料：個人詳細(xì)簡歷及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、從業(yè)資格證書等相關(guān)資料復(fù)印件。
4．通過電子郵件報名的請將個人簡歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至646297365@qq.com，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”。現(xiàn)場投遞或者郵遞地址：646297365@qq.com。
（二）筆試
公司對通過資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試，筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。
（三）面試
公司根據(jù)筆試成績，擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。
（四）錄用
公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，經(jīng)公示、體檢合格后簽訂正式勞動合同，按照國家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。
四、應(yīng)聘注意事項
1．應(yīng)聘人員所遞交資料須真實、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。
2．在招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請保持通訊暢通，未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人: 龍容 電話: 63118888-6615

重慶維景酒店有限責(zé)任公司
2019年8月2日