5月17日上午，集團黨委書記、董事長唐德祥到八建公司開展工作調(diào)研。唐德祥強調(diào)，八建公司要堅持問題導(dǎo)向，以國企三年行動改革為契機，大力革新逐步化解企業(yè)發(fā)展桎梏，盡快推動企業(yè)步入高質(zhì)量發(fā)展正軌。集團黨委副書記魯學佳、副總經(jīng)理夏煦陪同調(diào)研。

　　在聽取近年發(fā)展情況匯報后，唐德祥高度肯定了八建公司領(lǐng)導(dǎo)班子就企業(yè)脫危解困工作所作出的巨大努力。他指出，八建公司正面臨企業(yè)發(fā)展最關(guān)鍵的時刻，領(lǐng)導(dǎo)班子要主動擔當作為，摸準問題成因，梳理問題清單，以國企三年行動改革為契機，進一步推動企業(yè)脫危解困，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

　　唐德祥對八建公司發(fā)展提出八點工作要求：一要直面矛盾，開動腦筋，堅持問題導(dǎo)向，逐步走出發(fā)展困境;二要充分運用專業(yè)資質(zhì)優(yōu)勢，以風險防控為著力點，從經(jīng)營模式、投資主體、業(yè)務(wù)類型、戰(zhàn)略區(qū)域等方向逐步轉(zhuǎn)型發(fā)展;三要加強項目團隊建設(shè)，大力培育自有管理人才;四要建立健全管理制度，逐步強化企業(yè)內(nèi)控和項目全生命周期的管理;五要找準出血點，就管理過程中的重點和薄弱環(huán)節(jié)精準施策;六要加強法律事務(wù)工作，定期研究，集中攻堅，逐點擊破，依法治企;七要加強質(zhì)量、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定及疫情防控常態(tài)工作，維護企業(yè)穩(wěn)定大局;八要持續(xù)深化黨風廉政建設(shè)工作，營造風清氣正良好發(fā)展氛圍。

　　會上，夏煦針對八建公司發(fā)展的重難點，從營銷工作思路、人才隊伍建設(shè)、歷史問題化解、項目精細管控等方面作了具體指導(dǎo)。魯學佳從企業(yè)黨建引領(lǐng)、職工思想建設(shè)、項目風險防控等方面作了具體工作安排。集團相關(guān)部門就八建公司運行環(huán)節(jié)中的具體問題和困難提出意見建議。

　　集團相關(guān)職能部門、八建公司班子成員和部分中層干部參加調(diào)研會。

　　陳康