根據(jù)工作需要，擬在集團范圍內(nèi)公開招聘管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　集團組織人事部管理人員1名。

　　二、任職條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　2.愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強，作風(fēng)嚴謹，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，無違法違紀行為;

　　3.具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團隊合作能力和進取心;

　　4.具有扎實的文字功底，熟悉組織管理、干部管理或人力資源管理相關(guān)工作。

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，適應(yīng)崗位要求;

　　6.符合國家和集團規(guī)定的其他條件。

　　(二)崗位條件

　　1.1981年1月1日以后出生，中共正式黨員;

　　2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，留學(xué)人員提供認定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的證明材料，漢語言文學(xué)、思想政治、人力資源管理等相關(guān)專業(yè);

　　3.具有5年及以上干部管理、組織管理、黨建工作或人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗，中級及以上職稱。

　　4.具有較強的分析能力、寫作能力、溝通能力和團隊合作能力。

　　不接受有下列情形之一的人員報名：

　　1.正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀檢監(jiān)察部門立案審查的，或受到誡勉、組織處理或黨紀政務(wù)處分等影響使用的;

　　2.品行不端、弄虛作假、道德敗壞，有相關(guān)不良記錄，處于個人失信被執(zhí)行期間的;

　　3.曾違反政治紀律和政治規(guī)矩行為的;

　　4.法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。

　　三、招聘程序

　　(一)報名

　　1.報名時間：2022年4月3日至2022年4月15日下午17:30，逾期不予受理。

　　2.報名方式：應(yīng)聘資料可采取現(xiàn)場投遞、郵寄或電子郵件投遞三種方式之一，請勿重復(fù)投遞。

　　3.應(yīng)聘資料：個人詳細簡歷、身份證明、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、資格證書以及能證明個人工作業(yè)績材料等相關(guān)資料復(fù)印件。

　　4.通過電子郵件報名的請將個人簡歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至283875284@qq.com，郵件主題注明“xx單位+崗位名稱+姓名”。郵遞地址：重慶市兩江新區(qū)金開大道1596號建工產(chǎn)業(yè)大廈1906室。

　　(二)筆試、面試

　　公司對通過資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試、面試，筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。

　　(三)錄用

　　公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，經(jīng)公示、體檢合格，報集團黨委集體研究同意后，簽訂正式勞動合同，按照國家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。

　　四、應(yīng)聘注意事項

　　1.應(yīng)聘人員所遞交資料須真實、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。

　　2.在招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請保持通訊暢通，未進入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。

　　五、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人: 鄭悅  電話: 023-63500136

　　重慶建工集團股份有限公司

　　2022年4月2日