重慶維景酒店有限責(zé)任公司招聘啟事

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)或集團(tuán)內(nèi)部公開(kāi)招聘管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

中餐宴會(huì)廳經(jīng)理1名、西餐廳經(jīng)理1名。

二、崗位職責(zé)及任職要求

（一）中餐宴會(huì)廳經(jīng)理

1、崗位職責(zé)

（1）給予中餐宴會(huì)廳的工作安排及指導(dǎo)。

（2）確保一個(gè)安全的工作環(huán)境及跟進(jìn)所需要維修的項(xiàng)目。

（3）指導(dǎo)中餐宴會(huì)廳主管完成對(duì)各級(jí)員工的培訓(xùn)。

（4）將整體質(zhì)量管理概念作為提高對(duì)客人服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的方法。

（5）按要求達(dá)到部門預(yù)算及目標(biāo)。

（6）監(jiān)督及配合宴會(huì)服務(wù)主管確保正確操作標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)行。

（7）確保不間斷地改善服務(wù)及操作細(xì)節(jié)。

（8）了解市場(chǎng)信息，分析對(duì)生意有所影響的原因。

（9）知會(huì)相關(guān)部門主管有關(guān)中餐宴會(huì)的特別信息。

（10）參加所有中餐宴會(huì)有關(guān)的會(huì)議。

（11）持續(xù)報(bào)告關(guān)于客人的反饋意見(jiàn)。

（12）按中餐宴會(huì)特點(diǎn)適時(shí)擬出食品節(jié)建議，制定食品節(jié)計(jì)劃及餐廳裝飾計(jì)劃并組織實(shí)施。

（13）完成上級(jí)指派的其它工作。

    2、任職要求

（1）有五年以上星級(jí)酒店管理經(jīng)驗(yàn)，并擔(dān)任過(guò)同星級(jí)酒店中餐宴會(huì)主管三年及以上，大專及以上學(xué)歷，管理類、旅游酒店類等相關(guān)專業(yè)；

（2）具有較強(qiáng)的責(zé)任心，具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和進(jìn)取心；

（3）愛(ài)崗敬業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，工作作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)違法違紀(jì)行為，身體健康；

（4）熟悉國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，具備一定的管理知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握常用辦公軟件操作技能，具備一定的外語(yǔ)水平。

   （二）西餐廳經(jīng)理

1、崗位職責(zé)

（1） 制定所在餐廳的年、月度工作計(jì)劃，帶領(lǐng)下屬積極完成各項(xiàng)接待任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

（2）加部門工作例會(huì)，匯報(bào)工作，接收指令。

（3）主持召開(kāi)本餐廳有關(guān)會(huì)議，能做到上傳下達(dá)。

（4）制定本餐廳的各項(xiàng)規(guī)章制度并督導(dǎo)實(shí)施。

（5）做好餐廳的排班工作，保證餐廳對(duì)客服務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

（6）主動(dòng)征求客人的意見(jiàn)，及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題，處理客人投訴。

（7）了解本餐廳廚房的工作程序和相關(guān)知識(shí)，做好前后場(chǎng)的協(xié)調(diào)工作。

（8）檢查督導(dǎo)下屬工作并對(duì)下屬工作進(jìn)行考核和評(píng)估。

（9）完成每日接待工作，及時(shí)檢查物品及設(shè)施的節(jié)能狀況、清潔衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量，使之達(dá)到所要求的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。

（10）負(fù)責(zé)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)屬下員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，做好餐廳人才開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)工作。

（11）建立物資管理制度，負(fù)責(zé)對(duì)餐廳設(shè)備、物資、用具等實(shí)行嚴(yán)格管理。督促屬下員工做好安。

   2、任職要求

（1）有五年以上星級(jí)酒店餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，并擔(dān)任過(guò)同星級(jí)酒店西餐廳主管三年以上，大專及以上學(xué)歷，管理類、旅游酒店類等相關(guān)專業(yè)；

（2）熱愛(ài)酒店餐飲工作，敬業(yè)樂(lè)業(yè)，具有較強(qiáng)的責(zé)任感，高尚的職業(yè)道德。

（3）愛(ài)崗敬業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，工作作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)違法違紀(jì)行為，身體健康；

（4）熟悉國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，具備一定的管理知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握常用辦公軟件操作技能，具備一定的外語(yǔ)水平。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1．報(bào)名時(shí)間：2021年4月24日至2021年5月30日下午17:30，逾期不予受理。

2．報(bào)名方式：應(yīng)聘資料可采取現(xiàn)場(chǎng)投遞、郵寄或電子郵件投遞三種方式之一，請(qǐng)勿重復(fù)投遞。

3．應(yīng)聘資料：個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、從業(yè)資格證書等相關(guān)資料復(fù)印件。

4．通過(guò)電子郵件報(bào)名的請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至545701072@qq.com，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”。現(xiàn)場(chǎng)投遞或者郵遞地址：545701072@qq.com。

（二）筆試

公司對(duì)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試，筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。

（三）面試

公司根據(jù)筆試成績(jī)，擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。

（四）錄用

公司根據(jù)筆試、面試綜合成績(jī)擇優(yōu)確定擬錄用人員，經(jīng)公示、體檢合格后簽訂正式勞動(dòng)合同，按照國(guó)家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。

（五）應(yīng)聘注意事項(xiàng)

1．應(yīng)聘人員所遞交資料須真實(shí)、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時(shí)遞交資料不真實(shí)或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。

2．在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，公司將通過(guò)電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請(qǐng)保持通訊暢通，未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。

（六）聯(lián)系方式

聯(lián)系人: 張燕     電話: 15736386102 

                           重慶維景酒店有限責(zé)任公司

 2020年4月23日