七建公司
    自主題教育開展以來，七建公司黨委堅持把開展主題教育作為一項重大政治責任、重大政治任務，立足早謀劃，盯緊關(guān)鍵處，突出抓好“早、嚴、實”，確保主題教育有力有序起步、扎實深入開展。
    抓緊一個“早”字。一是傳達貫徹早。第一時間以黨委會“第一議題”形式進行了傳達學習，深刻把握主題教育的總要求和目標任務。二是機構(gòu)組建早。迅速成立公司主題教育領(lǐng)導小組，明確主題教育安排，壓緊壓實黨委領(lǐng)導責任，周密部署安排，精心抓好實施。
    抓牢一個“嚴”字。一是整體謀劃上從嚴。細化制定公司《深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的實施方案》，緊密結(jié)合企業(yè)實際明確5方面22項具體內(nèi)容工作任務。二是重點工作上從嚴。制定公司關(guān)于《學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育專題讀書班方案》，5月6日-18日，公司召開4期讀書班、1次黨委理論中心組（擴大）會，嚴格執(zhí)行方案開展學習，做到思想跟上、認識跟進、行動跟緊。
    抓好一個“實”字。一是堅持問題導向。制定公司《關(guān)于大興調(diào)查研究的實施方案》，重點從事關(guān)企業(yè)發(fā)展和職工切身利益的緊迫問題入手，確定了8個方面重點調(diào)研內(nèi)容，著力打通公司生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的堵點淤點難點。二是聚焦自查整治。圍繞主題教育需著力整改的5個方面突出問題，細化工作舉措，找準問題、做實整改。三是強化一體推進。把主題教育各項任務與完成公司年度工作目標任務貫通起來、一體推進，確保雙促進、雙提升，切實以企業(yè)更加平穩(wěn)發(fā)展實績實效檢驗主題教育工作成果。
 
八建公司
    抓1個總體部署統(tǒng)籌安排。公司黨委第一時間進行專題部署，形成“四學四強四比”總體推進思路，制訂“理論武裝大學習、責任使命大調(diào)研、爭創(chuàng)先進大實踐、檢視整改大提升、教育成果大轉(zhuǎn)化”五個方面19項48條具體工作舉措，醞釀形成“兩級組織、黨團融合、清單推進、任務壓實、陣地先行、掛圖作戰(zhàn)、督導引領(lǐng)、聯(lián)學聯(lián)讀、宣傳同頻”等10余項工作機制。
    抓2級聯(lián)學聯(lián)讀汲取思想偉力。公司黨委開展主題教育聯(lián)學聯(lián)讀3期；深入實施黨的創(chuàng)新理論兩級宣教9次；開展黨的二十大精神“四進”宣講20余次，受教育率達100%；開展主題教育沉浸式學習3場，受教育人次達94人次。
    抓3個服務中心促穩(wěn)中求進。一是服務內(nèi)控提質(zhì)。通過務虛會、調(diào)研等形式，醞釀形成6個方面共66項具體工作措施，進一步提高辦公效能，強化風險管控，目前已完成制度修訂4項。二是服務項目生產(chǎn)。通過強力實施結(jié)算收款攻堅行動，部分老項目結(jié)算收款工作取得實質(zhì)性進展；班子成員通過調(diào)研，陸續(xù)解決了部分項目生產(chǎn)資金和進度問題。三是服務職工群眾。積極推進“惠民”工程。修訂《薪酬管理制度》，激勵員工更好地發(fā)揮干事創(chuàng)業(yè)主觀能動性；啟動職工食堂，解決工作用餐問題；購買職工互助保險，更好地為職工健康保駕護航。
    抓4項比拼創(chuàng)優(yōu)樹標桿典型。一是比思想。開展學習強國知識競賽1次，黨員職工已提交學習心得22篇，通過大研學形成和工作密切結(jié)合的舉措14項。二是比工作。探索實施“黨建統(tǒng)領(lǐng)中心工作提質(zhì)增效”專項行動的例會匯報機制；已初步形成“以學增智展風采、學思踐行強本領(lǐng)”業(yè)務亮劍比拼活動方案。三是比作風。在持續(xù)推進理論大學習的基礎(chǔ)上，從企業(yè)實際情況出發(fā)，班子成員陸續(xù)深入基層開展大調(diào)研，亮劍比武，及時推進調(diào)研成果轉(zhuǎn)化。四是比新功，八建公司將同步實施“以學促干，推動發(fā)展強擔當，善作善成建新功”的教育成果大運用，全面提升企業(yè)可持續(xù)發(fā)展經(jīng)營質(zhì)量。
 

九建公司

    九建公司建立“周計劃、周總結(jié)、周匯報”機制，“三突出”推動公司主題教育扎實起步。一是突出“快”字抓部署，凝聚共識下好“起步棋”。主題教育啟動后，公司黨委第一時間成立主題教育工作領(lǐng)導小組。緊密結(jié)合公司工作實際，認真研究制定主題教育實施方案，一體謀劃5大類23個方面工作任務。同時，積極打造宣傳陣地，發(fā)布微信公眾號信息5條，建立宣傳展示區(qū)5個。二是突出“深”字抓學習，學深悟透下好“引導棋”。以上下同頻的方式，精心制定主題教育讀書班方案，明確10個學習主題，已完成5天讀書班學習，形成學習心得、感想感悟等9篇。組織公司黨員干部讀原著學原文悟原理，發(fā)放主題教育相關(guān)書籍近500余本，編制匯編材料3套。三是突出“實”字抓成效，實干擔當下好“發(fā)展棋”。錨定年度目標任務，注重主題教育與中心工作相統(tǒng)一，研究制定《關(guān)于開展調(diào)查研究的實施方案》，確定涉及公司營銷、干部人才、紀檢等方面調(diào)研課題7項。邊學習、邊對照、邊檢視、邊整改，動態(tài)形成5項問題清單，力爭把主題教育的成效轉(zhuǎn)化為推進企業(yè)發(fā)展的動力。

 

十一建公司
    在安排部署上全面發(fā)力，早謀劃、快行動。十一建公司黨委迅速行動，第一時間傳達學習黨中央、市委、市國資黨委、集團黨委相關(guān)會議重要精神，成立主題教育領(lǐng)導小組和辦公室，確保領(lǐng)導責任壓緊壓實。制定主題教育實施方案、讀書班方案、調(diào)查研究方案，為主題教育推進提供有力組織保障。
    在理論學習上持續(xù)發(fā)力，悟原理、強信念。通過讀書班、集中研討和“三會一課”、主題黨日等多種方式強化理論學習，縱深推進主題教育。創(chuàng)新學習形式，通過職工書屋、農(nóng)民工夜校，以“原文閱讀+個人感悟”形式開展“悅讀會”活動。開設(shè)“主題教育·云課堂”專欄，匯編主題教育學習資料，通過二維碼掃碼方式，打造“指尖課堂”，實現(xiàn)黨員干部隨時學、馬上學、一起學。
    在調(diào)查研究上精準發(fā)力，查實情、解難題。堅持問題導向、突出重點，圍繞推進效益提升，著重解決生產(chǎn)經(jīng)營難點堵點痛點問題等內(nèi)容，明確7個調(diào)研課題，深入一線開展調(diào)研工作，以解決問題實效檢驗調(diào)查研究成效。
    在檢視整改上橫向發(fā)力，強責任、促落實。堅持系統(tǒng)觀念，把解決歷史遺留問題、學習檢視問題、調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題、巡視反饋問題一體貫通，通過自查共發(fā)現(xiàn)5個具體問題，形成問題清單，制定專項整治方案，扎實推進檢視整改工作。
    在推動發(fā)展上聚勢發(fā)力，促實干、出實效。牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這個首要任務，全面落實集團“結(jié)算收款攻堅年”和“內(nèi)控管理提升年”工作要求，以實現(xiàn)“一利五率”和“四個提升”工程為目標，持續(xù)推進領(lǐng)導班子對接聯(lián)系項目、收款月報、“九個例會”等制度，持續(xù)提升企業(yè)運行質(zhì)量，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為促進高質(zhì)量發(fā)展的實際成效，努力交出主題教育高分答卷。
 

 

城建集團
    學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育啟動以來，城建集團圍繞“重實踐、建新功”“以學促干”“實干擔當促發(fā)展”等要求，瞄準建工集團第二次黨代會提出的戰(zhàn)略目標，緊扣集團和公司年度重點任務、重要工作、重點項目推進主題教育。一體推進，在謀劃部署上下功夫。突出本級帶動、整體聯(lián)動，2次專題學習習近平總書記關(guān)于主題教育的系列重要講話精神統(tǒng)一思想，用好“一方案、一圖表、四清單”推進主題教育落實，列出6個方面28項任務，明確66條具體要求，細化4張清單，理順主題教育脈絡。學習入心，在理論武裝上下功夫。班子成員“原汁原味”帶頭學習，采取個人自學、集中領(lǐng)學、研討交流等方式已組織5天專題讀書班。所屬單位和項目黨組織舉辦“夜校”讀書班，做到人員和時間“雙集中”，采取郵寄資料、微信推送、視頻聯(lián)學等方式，抓好32名在外黨員和流動黨員學習。問題導向，在調(diào)查研究上下功夫。黨委班子成員牽頭調(diào)研課題8個，所屬單位牽頭課題29個，采取“四不兩直”方式，做到“腳步輕、腳印深”，把隱藏的老問題，未發(fā)現(xiàn)的新情況“打撈”上來，截至目前，已開展調(diào)查研究10余次，征求意見建議20余條。融入實踐，在推動發(fā)展上下功夫。梳理檢視問題11條，建立整改臺賬計劃，扎實推進“兩個專項行動”，圍繞6個方面24項發(fā)展任務，形成學用理論閉環(huán)鏈條。開展“弘揚紅巖精神，譜寫城建新篇”實踐活動，成立“紅巖先鋒”黨員突擊隊、青年突擊隊等，引導黨員、團員在學創(chuàng)新理論、解發(fā)展難題中作表率、走在前。

 

住建公司
    住建公司以主題教育為契機，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想之“矢”射企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展之“的”，重點把握日常工作與主題教育、規(guī)定動作與自選創(chuàng)新、專項活動與長效機制“三個關(guān)系”，落實“三個從嚴抓好”，帶動全司黨員干部職工讀原著學原文悟原理，先學一步、學深一層、多悟一分，用思想之光照亮奮進之路，打牢高質(zhì)量發(fā)展思想基礎(chǔ)。一是從嚴抓好理論學習。公司黨委帶頭抓實理論學習中心組和專題讀書班學習，聚焦5個專題開展交流研討7次，各黨支部累計開展主題黨日活動等17次，官微推送相關(guān)信息20余篇，制作展板海報40余張，在濃厚的理論學習氛圍里持續(xù)提升識變應變求變、解決復雜矛盾、防范化解重大風險、深入推進全面從嚴治黨“四種能力”。二是從嚴抓好調(diào)查研究。公司黨委圍繞著力解決黨的建設(shè)面臨的現(xiàn)實問題、改革發(fā)展中的痛點難點、職工急難愁盼的焦點熱點“三個問題”，在聚焦落實政治責任、加強基層黨建、抓好風險防控等方面有針對性地確定了7個調(diào)研課題，推進主題教育走深走實。三是從嚴抓好問題檢視整改。公司黨委堅持邊學習、邊對照、邊檢視、邊整改，結(jié)合公司年度“調(diào)結(jié)構(gòu)、強內(nèi)控”重點工作任務，著重突出“深”“嚴”“實”，把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終。目前，針對已經(jīng)查擺出的5個問題制定了11條整改措施。